当時、私は某企業内で『お客様相談室』の契約社員でした。


仕事内容は『お客様からの苦情・事務手続き・暇つぶしの雑談』の電話受け以外に、40人以上居るパートさんの勤怠管理&電話受付件数の取りまとめ・報告・二次対応etc……でございましてね。


まあ、早い話が「上司の雑用係&パートさんの雑用係」みたいな仕事。


2回目の検診で、職業欄を見た先生が


「ストレス溜まる仕事だねー配置変えしてもらったら? 」


ムリです、それ。


しょせん契約社員、


「子供がデキたから、変えて下さーい」


なんて言えませんわ。


大体、あの過酷な環境下で妊娠出産したツワモノの正社員も居るし。